Andrés Rendón acaba con burocracia en Gobernación de Antioquia y elimina 16 secretarías

La Gobernación de Antioquia anunció una profunda reforma de su estructura administrativa, que reducirá el número de secretarías de 33 a 17. Esta medida, impulsada por el gobernador Andrés Julián Rendón, tiene como objetivo principal la reducción de costos en nómina en un 40%, lo que se traduciría en un ahorro estimado de más de 69.000 millones de pesos en el próximo cuatrienio. Los recursos economizados se redirigirán hacia programas de inversión social en el departamento.

Esta decisión responde a un enfoque de austeridad y eficiencia, alineado con las promesas realizadas por Rendón durante su campaña. La eliminación afecta a 16 secretarías y varias dependencias de primer nivel, incluidas las Secretarías Regionales y Sectoriales (SERES), que operaban bajo un esquema similar al de vicegobernaciones. Esta sola medida representará un ahorro de 7.000 millones de pesos.

La reestructuración no solo afectará a cargos de alto nivel y de libre nombramiento, sino que también se respetarán los puestos de carrera administrativa y provisionalidad, asegurando la protección de los derechos laborales de los empleados actuales.

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Las secretarías y dependencias que continuarán operativas son variadas, abarcando desde la Secretaría de Mujeres y Cuidado, centrada en el Sistema Departamental del Cuidado, hasta áreas claves como Educación, Seguridad, Justicia y Paz, y Agricultura y Economías Emergentes. Además, se mantendrán la Secretaría de Salud e Inclusión Social, la Secretaría del Interior, y varias gerencias y oficinas encargadas de la planificación, el control interno y la gestión administrativa.

Esta nueva estructura administrativa se construyó de manera colaborativa, incorporando la experiencia de servidores con más de dos décadas de trayectoria en la Gobernación. La implementación se realizará gradualmente durante el segundo semestre del año, con un proceso detallado de reasignación de funciones y adecuación de los empleados a las nuevas necesidades y configuraciones.

Maribel Barrientos Uribe, una de las funcionarias clave en este proceso, subrayó la importancia de esta transformación. Explicó que el rediseño institucional se llevó a cabo con el soporte técnico de la Subsecretaría de Desarrollo Organizacional, lo que garantiza una actualización eficiente de la estructura administrativa basada en el cumplimiento del Plan de Desarrollo vigente.

Finalmente, la Gobernación ha destacado que esta reforma no solo busca la eficiencia económica, sino también fortalecer áreas como la seguridad, la justicia y el apoyo a sectores económicos emergentes como la agricultura, la minería y el turismo. 

Además, se hará un esfuerzo particular en mejorar la posición económica de las mujeres, buscando un mayor equilibrio en las cargas económicas y sociales. El gobernador Rendón afirmó que esta es una ruta compleja, pero necesaria para optimizar una estructura que considera pesada y costosa, asegurando que es la decisión correcta para el futuro de Antioquia.

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