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Huelga en el ministerio de Trabajo comienza el 31 de mayo
Se declaró la hora cero del cese de actividades.
Los empleados del Ministerio del Trabajo iniciarán una huelga a partir del 31 de mayo. Este movimiento se confirmó tras una reunión fallida entre la ministra del Trabajo, Gloria Inés Ramírez, y representantes sindicales.
La decisión de comenzar la huelga se tomó incluso después de que se diera a conocer un encuentro inicial que tuvo lugar el lunes, donde se buscó abordar y resolver las demandas de los trabajadores para evitar la huelga.
El Comité de Huelga del Ministerio del Trabajo ha establecido que todas las oficinas del Ministerio a nivel nacional permanecerán cerradas a partir de la medianoche del 31 de mayo.
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Durante el periodo de huelga, se suspenderán todos los servicios al público, incluida la expedición de certificados y la recepción de documentos.
Además, se organizarán plantones continuos frente a las direcciones territoriales, oficinas especiales e inspecciones de trabajo. También se llevará un registro de asistencia al inicio y al final de cada jornada de huelga.
En cuanto a las disposiciones legales, los sindicatos mencionaron el Artículo 448 del Código Sustantivo del Trabajo, que protege el derecho a la huelga y prohíbe la incorporación al trabajo de grupos minoritarios de empleados que deseen cruzar la línea de piquete.
Asimismo, el Artículo 200 del Código Penal establece que ningún servidor público podrá trabajar desde casa durante la huelga sin incurrir en sanciones.
Hasta el momento, la ministra Ramírez no ha emitido una respuesta formal, aunque ha expresado su disposición a continuar el diálogo con el objetivo de encontrar soluciones a las demandas planteadas.
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